Sinds 2025 werkt Bernadette opnieuw als Direct Team assistant bij Secretary Plus. Met meer dan 25 jaar ervaring brengt ze rust, overzicht en structuur op momenten waarop organisaties haar echt nodig hebben. Ze is met name inzetbaar in de regio Zwolle en omgeving, maar is flexibel en bereid verder te reizen wanneer een opdracht daarom vraagt.

Wat betekent het voor jou om onderdeel te zijn van het Direct Team?

“Onderdeel zijn van het Direct Team betekent voor mij dat je een belangrijke en zichtbare rol speelt binnen een organisatie. Je wordt ingezet op momenten waarop organisaties je echt nodig hebben, en dat vraagt om flexibiliteit, ervaring en snel inzicht.” Ze vervolgt: “Het Direct Team houdt mij scherp. Door steeds in nieuwe organisaties en rollen te stappen, blijf ik mezelf ontwikkelen. Het geeft mij de kans om mijn kennis en ervaring continu te verdiepen én te verbreden.”

Wat is voor jou het grootste voordeel van werken in het Direct Team?

“De afwisseling en impact. Je komt binnen op momenten waarop extra ondersteuning nodig is en juist dan kun je waarde toevoegen door structuur te brengen, overzicht te creëren en rust te bewaren. Tegelijkertijd houd je moeiteloos meerdere ballen in de lucht. Die dynamiek en verantwoordelijkheid geven mij energie.”

Wat maakt voor jou het werk als interim assistant zo leuk?

“Het snel schakelen en direct aanvoelen wat in de eerste dagen belangrijk is om te weten en op te pakken. Ik haal er voldoening uit om teams te ontzorgen, alles soepel te laten verlopen en daarnaast processen te verbeteren. Dat ‘spin in het web’-gevoel past echt bij mij en geeft mij veel voldoening.” Bernadette legt uit: “Soms kom je binnen op een opdracht waarbij je het direct moet overnemen, bijvoorbeeld doordat iemand onverwachts is uitgevallen. Dan moet je jezelf inwerken en is het juist belangrijk om snel je weg te vinden. Door de gesprekken met de leidinggevende en vooral door door te vragen, kom je er heel snel achter wat nodig is. Wat heeft iemand nodig, wat zijn de verwachtingen en wat vindt iemand belangrijk in de samenwerking.”

Het Direct Team houdt mij scherp. Door steeds in nieuwe organisaties en rollen te stappen, blijf ik mijzelf ontwikkelen.

Hoe zou jij Secretary Plus als werkgever omschrijven?

“Secretary Plus is voor mij een professionele en betrokken werkgever die oog heeft voor de mens achter de professional. Er wordt echt gekeken naar wie je bent, wat je kunt en waar je het beste tot je recht komt. Daarnaast zijn er volop mogelijkheden op het gebied van scholing en ontwikkeling, en is er veel betrokkenheid, bijvoorbeeld via meetings met andere Direct Team-assistants en consultants van Secretary Plus. Dat zorgt voor verbinding, kennisdeling en een prettige samenwerking.”

Hoe ervaar jij de samenwerking met je Managing Consultant?

“De samenwerking ervaar ik als persoonlijk, open en betrokken. Er is echt aandacht voor jou als professional en er wordt actief meegedacht over passende opdrachten. Dat merk je ook in het contact: dat is laagdrempelig en precies op de momenten waarop het nodig is. Soms is het intensiever rondom een opdracht en soms wat meer op de achtergrond, maar altijd betrokken en bereikbaar.”

“Wat ik daarin belangrijk vind, is vertrouwen, eerlijkheid en oprechte interesse. Het is fijn als iemand je écht kent en begrijpt waar jouw kracht ligt. Juist doordat dat vertrouwen er is, voelt het contact persoonlijk en toegankelijk. Als we elkaar nodig hebben, weten we elkaar ook te vinden.”

De samenwerking ervaar ik als persoonlijk, open en betrokken. Er is echt aandacht voor jou als professional en er wordt actief meegedacht over passende opdrachten.

Wat maakt de rol van Managing Consultant bij Secretary Plus voor jou zo waardevol?

“Zij maken echt het verschil in het maken van de juiste match. Ze kijken verder dan alleen je cv en weten goed in te schatten waar jij het beste tot je recht komt én waar je kunt groeien.” Bernadette vervolgt: “Daarnaast voelt mijn Managing Consultant ook feilloos aan wanneer je misschien iets te veel hooi op je vork neemt, en dat maakt de begeleiding persoonlijk en waardevol.”

Kun je een voorbeeld noemen van een moment waarop je Managing Consultant echt het verschil maakte voor jou?

“Tijdens mijn oriëntatiegesprek vorig jaar, toen ik overwoog terug te keren naar Secretary Plus, gaf mijn Managing Consultant Saskia aan dat mijn zoektocht heel herkenbaar voor haar was. Zij hielp mij inzien dat het flexibele werken juist weer heel goed bij mij past. Een puzzelstukje dat voor mij daarvoor nog onduidelijk en lastig te plaatsen was, viel toen echt op zijn plek. Ze dacht oprecht met mij mee in mijn wensen en mogelijkheden, wat de samenwerking meteen prettig en vertrouwd maakte. Door die persoonlijke benadering en het zorgvuldig afstemmen op mijn ervaring en ambities, kon ik bij mijn terugkeer direct starten in opdrachten die echt bij mij passen. Dat gaf mij veel vertrouwen en bevestigde dat ik de juiste keuze had gemaakt.”

Waar ben je het meest trots op in jouw werk als Direct Team assistant?

“Ik ben er trots op dat ik in korte tijd overzicht en structuur kan brengen binnen organisaties. Dat ik als betrouwbare factor word gezien en dat managers en teams echt op mij kunnen bouwen. Daarnaast vind ik het mooi om te merken dat ik vaak rust en stabiliteit breng in drukke of veranderende situaties, en dat mijn komst direct een positieve bijdrage levert aan de samenwerking en efficiëntie binnen een team.”

Wat kenmerkt jou als Direct Team assistant?

“Wat mij kenmerkt is mijn combinatie van ervaring, rust en daadkracht. Ik ben iemand die snel ziet wat nodig is, makkelijk verbinding maakt en altijd denkt in oplossingen. Wat het interim vak ook zo bijzonder maakt, is dat je veel verschillende mensen en organisaties ontmoet. Het vraagt dat je openstaat voor contact en het opbouwen van nieuwe relaties. Juist dat sociale en verbindende aspect maakt het werk voor mij zo leuk. Als je daar niet voor openstaat, kan het tijdelijke karakter van de functie uitdagend zijn, maar voor mij is het juist één van de mooiste kanten van het vak.”